杭州阿里巴巴游学:探索电商巨头的成功之道

杭州阿里巴巴游学:探索电商巨头的成功之道66.你的产量有多少.看你配件好不好。67纳百川成就海业.思进取赢得未来。68望今朝南踏满志.盼明朝颇果累累。69.奋进没有旁观者.你我都是实践者。70.做全行业的榜样.收获金*的希望。71配性赢信赖,真诚真心迎未来。72今0天不好好工作.明天工作部难保。73.做全行业的榜样.收获金*的希望。企业文化.是-个组织由其价值观。信念仪式.符号、处事方式等组成的其特有的文化形象。以下是小骗收集的企业文化价值观.欢迎查看!企业文化是企业在长规生产经营过程中形成的价值观念经营理念团体意积和行为规范的总和。企业文化的建立是与企业发展的不同时期和企业自身的特点相适应的,且与的发展目标和企业发展战略一致的也是与企业自身条件相吻合的,是理“化的，她不能按杂着个人的感表成分,企业文化是不一成不变的.它应该及时的得到创新.只有这样才能显现出它的生机，跟上时代的步伐。那么,企业文化醉重的价值现体现在那里呢?以笔者看,企业文化醉重要的价值观应该体现在七个方面:一效率第0一的原则效牢是什么?简单的说就是业馈。因此,在一个企业的内部,对员工的业绩考核应是第0一位的，并且在考核的过程中,必须坚持公开^的原则

通过这一原则的建立,企业会很自然地把它在市场上的竞争压力传递到每个员工身上,并且使员工心甘情遮的接受。我们提信这样种原则(不只是我们提倡).你对企业的责献度(业绩)越大.企业就会越多地为你考虑和着想.也就是说,你的身价越高

(相对于本企业和其他人),你就会得到越高的重机。相反,如果你的工作业绩平平,相对于本企业又不是必须的人力资源,那么,企业是不会舍得在你身上付出的,或许有人对这一做法感到不理解甚至会认为企业失去人情味,但如果我们仔细考虑,就会很容易地找到“:企业毕宽就是企业,尤其是市场經济下的企业,不是什么慈善机构,它的本质是获取更多更大的利润以便扩大再生产,企业更多地为它内部的人力资本